DA VINCI 3000 Coaching Moderation Seminare Personalentwickung Unternehmenskultur

Wer kennt das nicht: Es gibt mehr zu tun als man erledigen kann? Einige Fachkundige nennen das Zeitfalle. Wir nennen das Ineffizienz oder fehlerhafte Strukturen.

Sind die Strukturen eines Unternehmens grundlegend in Ordnung, dann müssen wir die Effizienz einer einzelnen Person optimieren. Hier gibt es zahlreiche Wundermittel aus dem Bereich Zeit-Management. Es ist allgemein bekannt, dass diese Seminare, Zeitplanbücher oder elektronische Hilfsmittel (Lotus Notes, Outlook, etc.) nur unzureichende Entlastung bringen.
Unsere Methode: Ein Coaching (Training) "on the job", das mit der tatsächlich vorhandenen Arbeit und während der regulären Arbeitszeit, verblüffende Erkenntnisse und Fähigkeiten dauerhaft etabliert.

Sprechen Sie uns an! info@davinci3000.com

Diese Themen sind unsere Kernkompetenzen:

ZIELE
Definierte Ziele oder skizzierte Visionen sind der Motivationsfaktor Nr. 1. Wie erreicht man sie - vor allem als Team oder Unternehmen?

UNTERNEHMENSKULTUR
Was ist das? Was bringt das? Mit einfachen Mitteln zu einer echten gelebten Unternehmenskultur.

NACHHALTIGKEIT
Was bedeutet dieser Begriff und wie werden Unternehmen den aktuellen und zukünftigen Anforderungen gerecht. Wir beraten und unterstützen die Umsetzung.

EFFIZIENZ
Wie organisiere ich meine Aufgaben und meine Kommunikation? Welche Struktur brauche ich und das Unternehmen (oder Abteilung). Was sind die leicht erlernbaren und tatsächlich anwendbaren Werkzeuge?